Що се отнася до работния сектор, Европа е призната, че има един от най-благоприятните подходи в световен мащаб. Европейските държави неизменно се нареждат сред най-добрите по отношение на баланса между професионалния и личния живот, бяха едни от първите, които изпробваха четиридневната работна седмица и предлагат едни от най-високите средни заплати в света, заедно с други придобивки за служителите. Но кои компании на Стария континент са най-добрите за работа?
Fortune и Great Place To Work публикуваха списъка на Fortune "100-те най-добри компании за работа в Европа", който е съставен чрез анализиране на повече от 1.3 милиона отговора на анкети от над 2 милиона служители в цяла Европа.
Компаниите, които оглавяват списъка, имат служители, които са едновременно по-мотивирани да работят и се чувстват по-удобно с начина на работа на тяхната компания.
Източник: iStock
Например, според блог на Great Place To Work, тяхното пазарно проучване установява, че във високопоставени компании почти 90% от работниците съобщават, че полагат допълнителни усилия, за да свършат работата, в сравнение със само 59% на типично европейско работно място.
Те също така установиха, че другарството е движещ фактор, като работниците са със 108% по-склонни да положат допълнителни усилия, ако изпитват чувство за сътрудничество с колегите си.
Източник: iStock
Нещо повече, 86% от служителите на тези топ работни места изразяват планове да останат в дългосрочен план. Освен това докладът установява, че нивата на иновации са с 66% по-високи на най-добрите работни места и са били движени главно от непрекъснатото обучение и възможности за развитие, които компаниите предоставят.
Ето един поглед към 10-те най-добри компании за работа в Европа според последния списък на Fortune:
10. Chiesi Europe
- Индустрия: Биотехнологии и фармацевтични продукти
- Главен офис: Италия
- Брой европейски служители: 4734
9. Agilent Technologies
- Индустрия: Биотехнологии и фармацевтични продукти
- Главен офис: САЩ
- Брой европейски служители: 4690
8. Specsavers
- Индустрия: Търговия на дребно
- Главен офис: Великобритания
- Брой европейски служители: 35 140
7. Allianz
- Индустрия: Финансови услуги и застраховки
- Главен офис: Германия
- Брой европейски служители: 100 хиляди
6. Stryker
- Индустрия: Производствена промишленост
- Главен офис: САЩ
- Брой европейски служители: 14 290
Източник: iStock
5. Cisco
- Индустрия: Информационни технологии
- Главен офис: САЩ
- Брой европейски служители: 13 212
4. Hilton
- Индустрия: Хотелска индустрия
- Главен офис: САЩ
- Брой европейски служители: 22 972
3. Hilti
- Индустрия: Строителство и инфраструктура
- Главен офис: Лихтенщайн
- Брой европейски служители: 18 270
2. AbbVie
- Индустрия: Биотехнологии и фармацевтични продукти
- Главен офис: САЩ
- Брой европейски служители: 13 хиляди
1. DHL Express Europe
- Индустрия: Транспорт
- Главен офис: Германия
- Брой европейски служители: 45 хиляди
Балансът между професионалния и личния живот също е ключов фактор за по-високите класации на компаниите и един от аспектите, които работниците ценят най-много. Висок процент от работниците, около 85%, които работят в една от най-добрите компании, казват, че са били насърчавани да поддържат баланс между работата и личния си живот, като 92% съобщават, че са успели да си вземат отпуск, когато е необходимо.
Източник: iStock
Коректността на работното място също изиграва значителна роля и допринася за по-високото класиране на някои компании. Служителите в тези компании съобщават, че повишенията са били справедливи (78%) и са получили справедлив дял от печалбите на компанията (70%).
Що се отнася до изкуствения интелект (AI) в работата на компаниите, само около един на всеки трима респонденти (34%) от цялото европейско проучване казват, че са развълнувани да използват AI, за да подобрят работата си, отбелязва Euro News.
