“Татко има две висши образования, но получава 350 лева” е солиден аргумент на 17-годишно момче, което се опитва да ме убеди, че образованието не може да ти помогне да изкарваш пари. “По-добре е да отидеш в чужбина и да бачкаш. Един барман в Холандия взема 400 долара или каквото е там на ден плюс бакшиши.”
“Ако си образован, можеш да изкарваш 3500 вместо 350. Познавам хора, които изкарват толкова в България”, се опитвам да вмъкна аз.
“Я виж тая кола. Мислиш ли, че с 3 хиляди на месец може да се купи? Какво ще ти помогне образованието? Трябва да имаш нещо в главата, не образование.”
“Най-добре е да си отвориш магазин. Може да е нещо мъничко. Даже гаражче. Така се правят пари.”
“Съучениците ми знаят, че ако учат и после завършат някакъв университет, пак няма да могат да си намерят работа. За какво им е да учат?”
“И това момче, като се върна от Холандия, първо си купи кола, каквато баща ми никога няма да си купи с 350.”
“Казват, че пазарували от "Долче и Габана" и не знам си какво, а всъщност пазаруват от Китай. То всеки може да хвърли 20 хиляди и да се прави на гъзар.”
“Ти можеш ли?”, питам го аз.
“Никакъв проблем. Човек може да вземе кредит. После, ако иска, може да го изплаща 50 години.”
Ето такива неща си говорихме с учениците ми вчера след курса. Това са деца от т.нар. елитни гимназии в региона и би трябвало да са сред най-добрите и най-амбициозните, понеже уж се готвят за TOEFL и SAT.
Притеснява ме следното: младите хора не откриват никаква връзка между образованието (без значение дали формално или неформално) и изкарването на пари. Не казвам, че образованието гарантира икономически просперитет, но мисля, че в днешно време го предпоставя в голяма степен.
Когато говорят за работа в чужбина, никога не им идва на ум, че е възможно там да вършат интелектуален труд.
Не вярват в съществуването на добре платен такъв в България.
Липсва им предприемачески дух като цяло, а на тези, на които не липсва, липсва въображение и елементарна идея за пазарните механизми.
Още по-притеснително е, че тези нагласи вероятно ще доведат до сбъдващи се пророчества:
1. Ако всички отварят малки магазинчета и козметични салони, пазарът на интелектуалния труд ще се свие. Тогава със сигурност би било все едно колко си образован, ако съществуващите бизнеси се занимават предимно с търговия на много дребно и елементарни услуги. В такъв случай на тези, които смятат да вадят хляб с ума си, им остава или да продават труда си само извън страната (без, разбира се, да се налага непременно да излизат физически оттук). Колко ще останат физически в България и кой ще посреща техните нужди? Откъде ще се вземе адекватно обслужване, ако повечето млади хора смятат, че не е нужно да употребяват ума си на работното място? Тези, които предоставят качествени услуги за образовани клиенти, ще могат ли да оцеляват, обслужвайки толкова малък пазар или ще се наложи да отварят и ширпотреба?
2. Когато магазинчетата и салончетата станат прекалено много… колко от тях ще оцелеят? Докога публичната сфера ще успява да осигурява солидна част от заетостта? Докато има пари да плаща заплати. Боя се, че ако тези пари не влизат отвън, по някое време ще свършат.
3. Ако всички живеем на кредит (не за да инвестираме, а за да консумираме), докога ще продължават да ни дават кредит? Може скоро да спрат.
4. Ако не произвеждаме експортни стоки и услуги, откъде ще идват свежи пари? Само от гурбетчиите ли? А ако гурбетчиите ни са необразовани, доколко ще могат да се конкурират с работната ръка от Азия и Южна Америка?
Ти лично как ще продължиш да си изкарваш хляба в подобна ситуация? Обясняваш ли на децата си, че и да учат, никога няма да си намерят свестна работа? Мислиш ли, че нещата, за които говоря, биха могли да се отразят по някакъв начин на битието ти?
... Дали ме гони параноя?
(ако не виждате клипа, натиснете тук)
samoray
на 28.06.2008 в 10:16:02 #43един българин и още един път повтарям - няма молби! комунизмът си отиде, има СВ! От 30-40 СВ-та избираш 10 и ги викаш на интервю - проста работа
samoray
на 28.06.2008 в 09:20:04 #42Mamin Sin хахахаха много хубав виц Ами избираш от 10 интервюта този който ти вдъхне доверие, естествено си подготвяш 5-6 въпроса с различна трудност по специалността, както и някои социални въпроси за транспорт, квартири,семейно положение - и си избираш този с най-правилните отговори, защото съгласи се колкото и да е добър някой не ти върши работа ако реши да си тръгне след 2-3 месеца! В тази работа както и във всяка една се иска фантазия - няма готови формули, трябва сам да се сещаш за някои работи....както и за допълнителни въпроси в зависимост от отговорите!
Mamin Sin
на 28.06.2008 в 00:50:46 #41Упс, сори самурай, отговорът ми касае един българин
Mamin Sin
на 28.06.2008 в 00:49:11 #40Самурай, На въпроса ти ще отговоря с един виц: Оттегчен директор седи след работно време и гледа с досада на бюрото си купчина СВ-та на кандидати за работа. После взема половината купчина и я хвърля в коша. - Мразя каръци - си казва той и започва да разглежда останалите на бюрото молби.
raylight
на 27.06.2008 в 23:43:12 #39Ерик Картман, защо лъжеш? Да не си шефче нещо? Стартовата заплата за някой, който разбира от програмиране (без да е старши) е 1500 чисто. За абосолютен новак е 1000 лв. Старшите взимат в порядъка 2200-2800 лв, лидерите на тийм - 3000 - 3500, архитектите взимат над 4000 лв. Да не изброявам и разните бонусчета на килограм
nesus
на 27.06.2008 в 21:33:54 #38kurvare, еми не знам как е в УНСС... Аз уча в Медицински университет Пловдив. Карат ни да учим до побъркване, не можем да освобождаваме изпити, правим по 1-2-3 теста и/или колоквиума на седмица и не можем да си позволим да се отпуснем. Ако не ходиш на упражнения няма заверки, ако изпуснеш 4!!! упражнения на семестър те изхвърлят от университета. Аз и колегите ми знаем за какво учим и повечето го правим с готовност и хъс. Всичко е въпрос на дисциплина и изисквания от преподавателите и университета. Ако навсякъде е като при нас няма нужда да се притеснявате за образованието и за специалистите, които излизат на пазара на работна ръка.
един българин
на 27.06.2008 в 17:38:55 #37Самурай, казуса с 1 човек го решихте. Проблемът е, че не винаги ще имаш 1 кандидат. Ако имаш 20-30 молби, тогава 30 интервюта ли ще правиш? По какви критерии с МаминСин ще изберете 3-4 човека да дойдат на интервю?
samoray
на 27.06.2008 в 16:23:34 #36един българин ами много просто - със временен трудов договор - като си вземаш диня от пазара как я проверяваш аз лично го карам на късмет и лична преценка защото не искам да я бучат с нож кацан цял ден от мухите. Ако имаш нюх към хората е лесно ако нямаш то става с проба и грешка. Както каза колегата интервюто може да се научи дали човека е комуникативен но дали работи е съвсем друг въпрос, аз самият щях да сбъркам с едно момче защото ми се виждаше не добре с главата.....ама викам - да пробвам пък каво толкова и сега още бачка при нас и е от най-добрите, просто сигурно има малък проблем с комуникацията.
Mamin Sin
на 27.06.2008 в 15:02:18 #35До Българина и Самурая: Пичове, Това (наемането на студенти или току-що завършили специалисти) го правя отдавна! Наемам (по-точно крада) също и стари кадри и смея да кажа, че в повечето случаи младите са много по-читави от старите. По-лоялни, по-търпеливи и приспособими. Ако им създадеш добра работна среда и адекватно заплащане, разбира се, можеш да им се довериш повече. Старите имат опита, обаче постоянно мрънкат за нещо и си спомнят за комунизма с носталгия. Когато са недоволни от нещо, те никога не идват да го кажат направо, а започват да клинчат и т.н. Така че наемането на студенти е супер и за двете страни, а и как ще разбереш що за човек си взел, ако не го видиш в истинска работна среда.
един българин
на 27.06.2008 в 14:15:11 #34samoray, Студент без опит, но с диплома идва при теб за работа. Как ще разбереш,дали е за фирмата ти или не?
samoray
на 27.06.2008 в 14:06:57 #33един българин И тука не съм съгласен, когато вземаш един токущо завършил специалист си готов да го убучаваш защото работата във фирмата ти е специфична и втората причина е ако не си готов да даваш голяма заплата а човек ти трябва! И 2те страни ги устройва защото студента получава почти безплатно обучение в практическа среда а работодателя има евтин и качествен служител. Всички са доволни!
един българин
на 27.06.2008 в 13:52:32 #32samoray, не говорех за БГ, а по принцип как става и защо са нужни дипломите. В БГ е ясно, че след като хората знаят как функционира образователната система, няма да имат тежест дипломите. Лошото в БГ е, че ако някой наистина е учил и има диплома 5,50 от Софийския, работодателят няма да знае, дали е учил или я е купил примерно. А, какъв опит можеш да очакваш от студент, дето сега е завършил? Като няма такъв, значи ли, че не е капацитет? Точно това е проблемът, който е създаден от системата.
един българин
на 27.06.2008 в 13:46:03 #31cлед новините "...... поразровете се и ще видите, че всички добри преподаватели на европа са избягали в Америка. И това е защото там университетите се управляват от мениджъри а не от професори и доценти по физика. За да може да се печели от образуванието то трябва да се управлява правилно. А за това дали е нужно или не всеки да си прецени, аз имам две и не взимам 350 лева заплата" Човек, не мога да се съглася с теб, че всички добри преподаватели от Европа са избягали в Америка. Единствените, които са го направили, за тези от Източна..., дето са взимали по 300 лв., а са кадърни по западните стандарти. Прост пример.... Германия взима Нобелова награда за физика или химия на всеки 3-4 години. Това отговаря на въпроса защо немците имат едно от най-доброто машиностроене в света, като машините са основен компонент на износа им. А, за образованието съм съгласен, че трябва да се управлява правилно. Америка е голяма държава и държавен модел на управление нямаше да е успешен. Щеше да спъва доста университети, за да има едно що-годе нормално средно ниво. Така Америка само щеше да губи. За нашата малка държавица не се иска много за образованието, миналото го показа. Държавата много успешно може да финансира образованието и да го развие. Но за жалост никой не поема отговорност, щото ще спрат далаверите. А, просто не е истина какви капацитети сме българите. С помощта и възможностите, които предлага ЕС за практики, субсидии за образование, съвместни проекти.... и т.н. няма да има кой да ни стигне само след години, ако се възползваме от тях, за да усвоим знания в различни области. Само трябва да усвоим знанията, които се предлагат. Примерно в Германия е пълно с китайци, които учат със стипендии и после се прибират в Китай, за да работят за страната си. Страшна инвестиция в човешки ресурс е това. Жалкото е, че в БГ политиците ни нямат желанието и волята да направят нещо за БГ освен за себе си.
samoray
на 27.06.2008 в 13:29:41 #30Глупости говориш, никой не ти иска дипломата ... и с право има много измислени университети. Хотата искат СВ не случайно има европейски стандарт. Какво ги боли като им хвърлиш една измислена или купена хартийка. Хората искат да знаят какъв опит имаш и на каква позиция, ако си съмнителен няма да се обадят в университета ами на бившите ти работодатели.
един българин
на 27.06.2008 в 13:15:02 #29evilfreak, при програмирането е по-различно, защото е по-практически насочено. Или го можеш, или не. Ако си учил икономика, право... ще си учил само теория. Практическите знания и тънкости ги добиваш след време в процеса на работа. А, за да те вземат на работа...ще трябва да минеш интервютата, но за да стигнеш до тях ти трябва диплома, освен ако не си с връзки. Та тези дипломи играят ролята на сигнализатор...работодателят ти преценява какъв човек си на базата на показаното в университета. Така решава, дали да те покани на интервю или не. След това вече можеш да покажеш какво на какво си способен на интервюто и на тестовете, които тестват общи неща, за да се види, дали имаш основата за по-нататъшното ти евентуално интегриране във фирмата.
Емо13
на 27.06.2008 в 13:04:26 #28Няма начин "татко" да има две висши и да получава 350 лева. това означава, че "татко" има сериозни ментални проблеми.
Mamin Sin
на 27.06.2008 в 12:48:59 #27Образованието е хубаво нещо, но то е само предпоставка за да развиеш всички комплексни умения, които да те направят конкурентноспособен на пазара. А в България образование има, но за съжаление то не е в Университетите. Просто средата ни е изродена. Сбъркахме нещата още през 90 и сега ще си плащаме. Народът ще продължи да дегенерира, а аз и някои други ще правим компромиси да живеем и общуваме с тези хора (докато ни писне съвсем и се чупим някъде в чужбина с кинтите, които сме заработили тук) Затова още дълко време "елитът" на нацията ще са хората, паркиращи возилата си пред Син Сити. Всеки народ си заслужава елитите...
urbano
на 27.06.2008 в 10:50:12 #26В БГ всичко е измама!!! Освен, че сме най-бедната държава в Европа сме и най-бутафорната в света. В БГ всичко е декор...и параван за измамите. Не случайно и президента ни така се казва - Параванов!!!
korojadec
на 27.06.2008 в 10:21:04 #25CoDeC Ей, пич... икономика завършваш, така ли? Малийййй... дано да те назначат при мен... ще те вкарам толкова бързо в правия път, че ти е бедна фантазията. Не си мисли, че някой ще търпи неграмотността ти. Не правил грешки на английски (дееба). Ами толкова ти е и знанието на езика. Нали знаеш какво е казал Витгенщайн? "Границите на моя език са границите на моя свят." А като те гледам колко си неграмотен, просто твоя свят се побира в рамките на една боксониера...
evilfreak
на 27.06.2008 в 09:43:29 #24Статията отразява действителността в нашата мила родина България. Аз имам висше образование, но продължавам да не виждам смисъл в това . В момента съм на 28 годин и от 10 години работя като програмист, което няма нищо общо с това, че имам висше образование. До момента никой от работодателите при които съм бил не ме е питал имам ли нямам ли висше, а всеки иска да знае върху какви проекти съм работил и колко опит имам като програмист. Майка ми има 3 висши и какво от това .... женицата работи за 400 лв чисто и има стаж 20 години (не е чистачка), а аз в началото вземах по 2 на нейната заплата. Сега ваобще не ми се смята колко е разликата. Айде обяснете ми тогава каква е ползата от образованието. С парите, които трябава да дадеш за образование можеш да си купиш небходимата литература в съответната област и да научиш много повече от това на което ще те научат в университета. Няма да загубиш 5 години в безмислена разправия с бюрокрацията в университетите, няма да се занимаваш с професори на преклонна възраст, които си мислят че са центъра на вселената. Освен това образовнието в университетите е пълна пародия ..... . Е след всичко което казах ..... за чий Х ти е да учиш, като с малко усилие можеш да направиш всичко сам.